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  着装是指一个人的穿衣打扮，着装对我们很重要，因为它可以决定我们事业的成败，也可以决定我们心情的好坏，着装反映了我们每个人不同的品味；正确的着装，可以让我们更加自信，让生活更加惬意，也让自己在事业中游刃有余。

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拼多多的事情还在发酵，大家讨论的焦点已经从加班猝死的女员工，延伸到“去互联网公司拿命换钱值不值”这个话题上来了。

这个问题挺值得探讨，所以今天这篇文章从择业的角度详细讲讲，希望能够帮到大家。

首先，选工作选公司是一件很理性的事情。

虽然年轻时有热血，容易冲动，但激情过后依然要回归正常生活，回归原始欲望。

既然是理性的事情，那咱们不妨就用理性的方法来分析。

这里我建议大家拿张纸，做个找工作的收支损益评估表出来，一下子就清楚了。

比如我们可以用最普遍的SWOT分析模型，来逐个分析互联网工作：

优势：

a. 互联网是风口行业，国家大力支持，未来发展空间大；

b. 薪资普遍高于其他行业；

劣势：

a. 对比其他行业，互联网的工作时间更长，压力更大；

b. 没有个人生活，周末几乎全部加班；

c. 工作变动较大，有可能一个月换几个项目组，不能持续学习；

机会：

a. 行业内跳槽，去更知名的大厂；

b. 转行跳槽去其他行业的互联网部门做高管；

c. 创业；

威胁：

a. 健康威胁：神经衰弱，各种亚健康，猝死，都是通病；

b. 成长威胁：35岁被清退的概率极大。如果不能晋升管理层，失业风险陡增；

c. 家庭和睦威胁： 可能十天半个月见不到老婆孩子，性生活想都别想；

上面这些只是简单举例，按这个模型大家可以去自行搜集各路信息，然后逐个往里面填。

每个人的情况不同，面对的公司不同，SWOT分析的信息肯定也不会和我一样。

接着，我们把“优势”和“机会”里的每一项都赋予正分数来开始打分，同样的，“劣势”和“威胁”赋予负分数来打分。

每一项正反满分10分，根据你自己认为的重要程度来打，最后算一个总分出来。

比如你认为薪资高很重要，可以打9分甚至10分。你认为亚健康猝死很吓人，那么就打-8分，以此类推。

最后算出的总分，如果是个正的分数，说明你内心还是比较向往的，那么可以考虑接受；反之如果最后得分是个负的，甚至负的很远，那我劝你还是算了。

这么做简单，具体，理智。比道听途说脑子一热要强多了，建议大家按此实践，自己心里到底怎么想的，一目了然。

如果打分结果告诉你，自己想去互联网公司，那么好我们继续往下看。进入互联网公司以后，有几个事实最好提前了解。